3 0 obj 52. Gerente del departamento de compras I9 Identificar cinco riesgos actuales del sector externo que afectan su empresa. EC1: Cuestionario etapas del proceso administrativo Evidencia de Conocimiento Write the three subjunctive verbs exactly as they appear and in the order they are, You are in one of explorer Christopher P. Baker's favorite cafs in Panama City. De las siguientes afirmaciones cual es la verdadera? Se encontró adentro – Página 235Las preguntas para evaluar las competencias más utilizadas en Gestión por competencias Alles, Martha ... Las competencias laborales en ningún caso se plantean como un modelo de management o administrativo, aunque pueden ser aplicadas en ... Se encontró adentro – Página 29Cómo El gerente de capacitación debe organizar sesiones de evaluación con el equipo responsable de impartir y administrar el proceso para identificar desviaciones a lo planeado e incorporar las medidas correctivas que se requieran para ... Para su contratación fue determinante su . 16 minutos de lectura. Regístrate para leer el documento completo. Se encontró adentro – Página 87Cuando un asesor externo especialista en informática llega a una empresa para prestar sus servicios, debe empezar las ... etapas del proceso administrativo, no se podrá esperar que otras áreas de la empresa funcionen correctamente. Metodología para evaluación, diagnóstico y diseño de procesos. Ensayos relacionados. <>/ProcSet[/PDF/Text/ImageB/ImageC/ImageI] >>/MediaBox[ 0 0 612 792] /Contents 4 0 R/Group<>/Tabs/S/StructParents 0>> humanos, materiales y financieros dentro y fuera de una organización para llegar al fin determinado". Conteste a las preguntas de este cuestionario indicando, mediante un aspa (X), la valoración Al final del ejercicio no se corrigen las desviaciones presentadas. Idalberto Chiavenato en su libro Fundamentos de Administración, organiza el. dirección, integración y control) del Proceso Administrativo para disminuir los efectos que se presentan. 1 Se encontró adentro – Página 67Para prevenir esta situación, algunas preguntas que debemos hacernos al iniciar cualquier proceso administrativo son las siguientes. ... las distintas unidades de negocio, soporte o entre empresas de un mismo grupo. Importancia del control. Empresa constructora la creación de la empresa , actividad, duración, tipo social, objetivos, financiación, etc. Se encontró adentroLos controles empleados para estandarizar el nivel de rendimiento . 2. Los controles que se utilizan para salvaguardar los activos de la empresa . 3. Los controles que se fijan ... memorándum . b ) Evaluar el estudio administrativo . 4. Es recomendable para el auditor registrar la respuesta de todas las preguntas, aun cuando las Se encontró adentro – Página 286Es mucho lo que la tecnología puede hacer para personalizar, evaluar y abaratar los servicios, pero no puede sustituir el ... Si elaboro un mapa con el proceso de producción de un determinado producto administrativo y establezco qué ... 2. Se encontró adentro – Página 27El primero suele inspirarse en un modelo conceptual del funcionamiento de la empresa, que es la base para ... de la empresa que se generó en el proceso administrativo y que dispone y abarca expedientes de proveedores, compras, ... Después CUESTIONARIO ASISTENCIA ADMINISTRATIVA 1 (1).docx - ACTIVIDADES DE EVALUACIN A LOS APRENDICES EN EL AULA DE CLASES ACTIVIDADES APLICADA A LOS APRENDICES, ACTIVIDADES APLICADA A LOS APRENDICES EN EL AULA DE CLASES, PRODUCIR LOS DOCUMENTOS QUE SE ORIGINEN DE LAS FUNCIONES. Gerencia. 3) ¿Tiene Ud. El auditor administrativo deberá llenar el mayor porcentaje del cuestionario en el lugar de trabajo. El presente Cuestionario de Evaluación de Riesgos Psicosociales en el Trabajo resulta de la adaptación que realizó el Instituto Sindical de Trabajo, Ambiente y Salud (ISTAS) de Comisiones . Find course-specific study resources to help you get unstuck. 1 0 obj La asistencia constante y la puntualidad, es una condición básica para la eficiencia de su trabajo. CUESTIONARIO PARA EVALUAR EL CONTROL INTERNOPUNTOS A CONSIDERARNº Integridad y Valores Éticos SI NO COMENTARIOS1¿La Dirección de la Organización muestra interés porla integridad y valores éticos de los empleados?2 ¿Existe un Código de Ética aprobado por la Entidad?3¿El Código de Ética ha sido difundido mediantetalleres o reuniones . La relación existente entre el proceso de toma de decisiones y la planeación en las organización es que una va de la mano de la otra, si hay una excelente planeación en una empresa esta lleva a realizar un proceso para tomar las decisiones acertadas, para obtener resultados favorables si nace un problema o situación se toma la decisión . Muchas de estas preguntas le guiarán a diversas áreas de nuestra página web donde se puede obtener más información sobre la exportación. Ambiente de control 10 20 endobj Se encontró adentro – Página 7En este libro , nos concentraremos principalmente en el proceso básico de negocios y en la forma en que los informes financieros ayudan a las personas que toman las decisiones para la empresa . CONTABILIDAD FINANCIERA Y ADMINISTRATIVA ... Área: CAJA PARA CADA UNA DE LAS FRASES PONGA UN CIRCULO ALREDEDOR DE UNICAMENTE UN (1) NUMERO PARA INDICAR LO QUE USTED CREA. Question 1. Se encontró adentro – Página 78No olvidando que el estilo administrativo repercute fundamentalmente en la información financiera, ... Haciendo un diagrama de flujo, indique el método particular que usted emplearía para evaluar a la administración de una empresa. A6. 2... ...2015 26.m QUE TIPO DE M NU LES NE ESIT UN EMPRES U ORG NISMO 1= MUY DE ACUERDO Mi... ...DE LA ADMINISTRACION: es una concepción gerencial que dinamiza la relación entre las personas y los procesos y busca controlarlos con base en el establecimiento, mantenimiento y mejora de estándares, tarea que se logra mediante la definición de especificaciones de proyectos (estándares de calidad), especificaciones técnicas de proceso y . El pensamiento a asumir estaría relacionado con las oportunidades que nos ofrece el proceso y no con el miedo a la evaluación. CUALES SON LOS ENFOQUES DE LA ADMINISTRACION: 2. Curso e-Learning Asistente Administrativo. %PDF-1.5 2. Evaluación y medición de la ejecución de los planes con el fin de detectar y prever desviaciones para establecer las medidas correctivas necesarias. 4. Una vez que haya completado el cuestionario, recibirá . c) El Proceso Administrativo reúne las técnicas a través de los cuáles el conjunto de actividades que realiza una empresa, siguen en orden sistemático, tomando en cuenta las necesidades existentes y recursos que posee para optimizar la realización de las mismas en el tiempo previsto. El cuestionario tiene un total de 40 preguntas que suman una calificación de 100 puntos, conforme a lo siguiente: . Por otra parte, con el objetivo general de determinar cómo se aplica el proceso administrativo en la empresa objeto de estudio, Ribera (2014), en la tesis titulada 18 de Marzo el siguiente cuestionario respecto a la experiencia y a lo vivido en dicha empresa, recuerda que este cuestionario representa el 50% de tu examen de Business RESPUESTA PREGUNTA SI NO 1.El personal conoce el objetivo general, las atribuciones y los X principales procesos y proyectos a cargo de la Unidad administrativa? You must decide between the infinitive and the present, Juan Antonio works for an employment agency. En este sentido, aporta elementos sustanciales para promover la mejora continua de los procesos . Se encontró adentroEscalas gráficas de calificación: se establece un estándar y se aplica un cuestionario para evaluar diversos puntos, ... consiste en que cada trabajador fije sus propios objetivos (que deben coincidir con los objetivos de la empresa). 1. 1.-. <>>> CONTABILIZAR LAS OPERACIONES DE LA EMPRESA, TENIENDO EN CUENTA, NORMAS CONTABLES, COMERCIALES, TRIBUTARIAS Y LABORALES, DE ACUERDO, REALIZAR EVENTOS EN LA UNIDAD ADMINISTRATIVA TENIENDO EN CUENTA EL TIPO, DE EVENTO, LA CONFORMACIÓN DE COMITÉS, LA COORDINACIÓN DE LAS, DIFERENTES ACTIVIDADES, Y LAS POLÍTICAS INSTITUCIONALES, APRENDIZ.______________________________________, NOMBRE DEL TUTOR. El objetivo principal de este trabajo es estudiar el control como elemento clave de la administración, que permite detectar errores a tiempo y corregir fallas en su debido momento, aplicando así los mecanismos de control adecuado para cada caso. proceso administrativo de la empresa Proyectos Consultorías Construcción e Ingeniería S.A.S. ¿QUE ES LA ROTACIÓN? Dirección es la acción de gobernar, conducir o guiar algo hacia algún fin. CUESTIONARIO Objetivo: Los fines de este cuestionario es para la realización de una investigación de Tesis cuya finalidad es hacer un Diagnóstico Organizacional dentro de la Empresa. ISO 9000:2000 Evaluar el desempeño implica un trabajo profundo por parte del departamento de Recursos Humanos, y la colaboración de todos los componentes de la empresa. En su centro de trabajo el proceso de contratación favorece más a personas jóvenes. 1. I9 Identificar cinco riesgos actuales del sector externo que afectan su empresa. El proceso administrativo tiene aplicación universal, se puede aplicar, no importando el tipo de empresa de que se trate ni el nivel jerárquico. 4) ¿Quién es su jefe inmediato? 103. El proceso de mejora, el proceso de simplificación, el proceso de cambio organizado, el cambio en toda la organización a todos los niveles y la transformación de la organización, son parte del alcance de… 14. Instrucciones para realizar el proceso de AUTOEVALUACIÓN de competencias. CUESTIONARIO APLICADO AL DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACIN DE LA. 7. 5) ¿Se emiten recibos de ingresos por los pagos de clientes? Pero, pasemos a conocer los factores que necesitamos evaluar. porciona a los administradores estratégicos una serie de preguntas para evaluar las estrategias imple mentadas. Juan and Juana are twins, but their financial habits differ greatly. La temporada de evaluación de desempeño suele ser un período algo abrumador tanto para la gerencia como para los empleados. 1. Ing. 2. Se encontró adentro – Página 5Efectos del proceso de implantación de un ERP 1.6 . ... Cuestionario para evaluar la necesidad de adquirir el ERP 1.8 . ... Identificación de necesidades globales de la empresa en el área administrativo - financiera . PROCESO ADMINISTRATIVO 1. El objetivo de este cuestionario es ayudar a evaluar los controles generales e internos de una empresa. Evaluación de la empresa. 2) ¿Desempeña Ud. independientemente del número de preguntas establecidas para evaluar cada componente. A través de este instrumento, la cooperativa capta recursos via aportaciones, estos recursos son captados a cada uno de los socios, teniendo en consideración la aportación mínima que debe tener un socio en la cooperativa, la que se encuentra en el orden de S/. Completa el mensaje rellenando los espacios en blanco con una. 2. Learn vocabulary, terms, and more with flashcards, games, and other study tools. En el momento de su contratación, su edad fue determinante. Empieza Haciendo Preguntas Acerca de la Empresa. Unidad de control. Se encontró adentro – Página 388... son las dos actividades para las que es utilizado el reporte de flujo de efectivo? ... La empresa Cafral S. de R.L., se dedica al diseño y fabricación de motores eléctricos, desea evaluar un proyecto de inversión que consiste en la ... 3.- Defina... ...CUESTIONARIO CLIMA ORGANIZACIONAL O . Se encontró adentropara. encontrar. la. causa. raíz. de. los. problemas. Ninguna empresa está exenta de enfrentarse a problemas y ... una oportunidad de mejora y desarrollo, concepto que toman como una firme base para su proceso de mejora continua. J2 Enuncie un riesgo y exponga las diferentes causas, efectos y soluciones. respecto al Sistema de Gestión de la Calidad Se encontró adentro – Página 112Todo el trabajo administrativo y legal relacionado con éstas, aun cuando se trate del trámite para obtener una patente para el ... Son pruebas de control de calidad o pruebas de rutina de materiales, dispositivos, productos o procesos. según fayol es . <> Se encontró adentro – Página 2Éstas consisten en puntos clave a considerar , ejemplos , preguntas y respuestas , y consejos para estudiar . Contabilidad administrativa , contabilidad financiera y contabilidad de costos A diferencia del resto del libro , el capítulo ... Este tipo de cuestionario se utiliza para efectuar en análisis global de la situación de una empresa. Proceso Administrativo. 3. Prácticamente no se realiza Clásico, humanístico, estructuralista, neoclásico, cuantitativa y sistematica. Ojo! Industrial: Oscar Gerardo Baldenegro Torres View 05-23-20 Cuestionario 1_2.docx from ESTADISTCA 111 at Autonomous University of Nuevo León. independientemente del número de preguntas establecidas para evaluar cada componente. La mejor manera de realizar este trabajo es tener preguntas estructuradas que sirvan de guía para sacar el máximo de información posible. Acceso alumno (a) Tomar este Curso. Se encontró adentroEn la administración de empresas el liderazgo es el ejercicio de la actividad ejecutiva en un proyecto de forma eficaz y eficiente, sea este personal, gerencial o institucional (dentro del proceso administrativo de la organización). Unidad de dirección. DISEÑO DE UN PLAN DE MEJORAMIENTO ADMINISTRATIVO PARA LOS DEPARTAMENTOS DE COMPRA, LOGISTICA Y RECURSOS HUMANOS, DE LA EMPRESA BUZCA S.A., EN LA CIUDAD DE CARTAGENA Una Tesis Presentada Para Obtener El Título De Administradores de Empresa Universidad de Cartagena, Cartagena Susan De La Rosa & Anderson Arregoces Marzo 2015. Proceso Administrativo. Una verdadera administración trata de desarrollar estos procesos de manera sistémica, es decir en todos los niveles y áreas para garantizar en el funcionamiento de una institución. Ensayos relacionados. Cuestionario de entrevista para levantar un proceso. 2.- ¿Cuál es el objetivo del control? DONDE SE PUEDE APLICAR LA ADMINISTRACION? El control interno tiene diferentes enfoques los cuales deben abarcar cada parte de El numero de trabajadores que salen y vuelven a entrar, en relación con el total de la empresa,... Buenas Tareas - Ensayos, trabajos finales y notas de libros premium y gratuitos | BuenasTareas.com, Travestismo y homosexualismo: factor de denigración y marginación (analisis "el lugar sin limites" de jose donoso). x��]Ko������9���|�k0 ˚;�[�E`d�>��(�O�������fyY��"���M��#9��:�XU,?V�����p�S�9d�}w~q8t��������p����_���ݧ�mw������}w��~����������'�ߓ�ͮz��d���du���j��4����I�}����ɇ��7�zu���Y�z����j}F�����5_eW/�g���ٛu�zw�\|O� ������Y���^�I��ZW�g��X]� Y]�ٻ���ެ����3��|q��͞_��ɮ|��J���{�Y�3b������PžC P�����xv�#�ل�-���'��`eBraV�ҥ�2�� �ͮ^]f��[�W�/�g���n�)[�����kk5OV�eVb}|�$���{�ѹ%9Um-:.ٗy��`9�&ė¾�_ ����g�0�o��k��5��p����x��e�cފ��.���٥n��]9oz&i^�x�V��� Es la que se encarga de orientar, comunicar, capacitar y motivar al recurso humano de la empresa para que desempeñen efectivamente, con entusiasmo y confianza su trabajo y contribuir así al logro de los objetivos de la empresa. La información aquí escrita se manejará de forma confidencial. Arte de asistir a las personas para que logren sus objetivos, superando sus limitaciones y potenciando sus fortalezas. Es un conjunto de reglas, cargos, comportamientos que han de respetar todas las personas que se encuentran dentro de la empresa, la función principal de la organización es disponer y coordinar todos los recursos disponibles como son humanos . 391502549-Examen-Semana-4-APRENDIZAJE-AUTONOMO.pdf, livrosdeamor.com.br-quiz-1-semana-3-tecnicas-de-parendizaje-autonomo.pdf, Tarea 2. Resumen: Las exigencias actuales de los clientes hacia la gestión de empresas hacen que estas se preocupen por optimizar sus procesos hacia la prestación de un servicio con calidad, entendida ésta a partir de la capacidad de corresponder ... Para Autozone la principal cualidad que se requiere para poder participar en el equipo de compras son: 4. Comienza el proceso obteniendo un poco de información de fondo: ¿Cuál es el nombre de su . 0 Es la única forma en que obtendrás la información que necesitas para representarlos con precisión. CUESTIONARIO 1. El Control Interno es un proceso dinámico que de acuerdo a las circunstancias y los cambios en . Dentro del siguiente listado, seleccione la respuesta correcta del enunciado. Se encontró adentro – Página 185Determinar qué preguntas plantear sobre el puesto específico para obtener los comportamientos deseados . ... Evaluación de candidatos Una escala de calificación es útil para comparar a varios candidatos . Los mismos individuos que ... Se encontró adentro – Página 274Objetivos de apoyo: si la evaluación se ha realizado correctamente debe convertirse en un mecanismo de motivación, ... fase se establecen las bases para el éxito del sistema respecto a los involucrados en el proceso y, por lo tanto, ... 103. En este caso el ejercicio de análisis se realiza como un proceso de diálogo y colaboración mutua entre el equipo local y el personal que administra el cuestionario. Se encontró adentro – Página 56Evaluación de riesgos para la organización Esta fase es fundamental para determinar el nivel de riesgo presente en cada opción técnica y para definir una estrategia adecuada que garantice el éxito en la implantación de la opción ... • Todo Proceso Administrativo forma; cada parte, cada etapa, cada acto tiene que estar invariablemente unida con las demás. 3. 2.-¿Por qué es importante lograr una diferencia para ser competitivo? 8) ¿Se ha... ...proceso administrativo que incluye todas las actividades que se emprenden para garantizar que las operaciones reales coincidan con las operaciones planificadas. -Evaluar el perfil del personal y comportamiento del candidato a contratar -Establecer actividades a desempeñar . To find out what, Carolina Corral le escribe un correo electrnico a su hermana, Tita, para decirle un poco sobre lo que est haciendo su hijo, Jorge. Un cuestionario de control interno es una herramienta de recolección de datos que una empresa le proporciona a sus empleados con el objetivo de realizar una auditoría y determinar cuáles son las áreas en las que se debe enfocar una mejora. Se encontró adentro – Página 33Cómo están cambiando los sistemas de información el proceso administrativo ? 13. ... efectivos agregan valor a los datos para crear información útil para la toma de decisiones administrativas que mejoran el desempeño de la empresa . 102. Cuestionario de proceso administrativo . endobj %���� FES ACATLÁN UNAM LIC. Para poder cumplir con la estrategia del negocio, crear valor tanto para sus . EN CIENCIAS POLÍTICAS Y ADMINISTRACIÓN PÚBLICA PROCESO ADMINISTRATIVO EQUIPO: 3 Moreno Vega America Cruz García Lorea Ramírez Gonzales Alma Romero Galván Luis David Méndez Lozada Cesar Jorge Augusto Meza MéndezPROFESOR: Torres Lovera Juan Diseño de auditoría El presente diseño estará dentro del marco de una auditoria de desempeño del tipo correctiva,… Se encontró adentro – Página 183 / Se comprueba que durante el período 1967–1982 el sistema administrativo para evaluar , autorizar , registrar y controlar la inversión y la tecnología extranjera ha tenido un impacto notable sobre la participación extranjera del ... Se encontró adentro – Página 206Todo el trabajo administrativo y legal relacionado con éstas, aun cuando se trate del trámite para obtener una patente para el producto o proceso de un proyecto de investigación. Normalización, metrología y control de calidad. Cuestionario "Dirección". 25.m QUE TIENE QUE H ER EN L PLNE ION Manuales, diagramas de proceso y de flujo, graficas de Gantt y programas. Cuestionario Proceso administrativo 07/07/2012 Universidad Politécnica Gómez Palacio Mayra anahy Martínez Sánchez. ¿Cuál es la capacidad necesaria de los miembros superiores de una Empresa, técnico o administrativo, según FAYOL? 3. 40 2.7.3. . 6) ¿Cuál es el proceso para enviar a depositar el dinero? 1. stream Consiste en la planeación, organización, dirección y control de los recursos de una empresa, encaminados para alcanzar metas y objetivo específicos en un tiempo relativamente corto. c) El Proceso Administrativo reúne las técnicas a través de los cuáles el conjunto, de actividades que realiza una empresa, siguen en orden sistemático, tomando en, cuenta las necesidades existentes y recursos que posee para optimizar la. Cuestionario para empresas constructoras Visibilidad Otras personas pueden ver mi tablero de recortes. las fases del proceso administrativo, necesarias para el logro de las metas propuestas. Se encontró adentro – Página 255Cualquier cuestionario que se tome como base para evaluar la eficiencia administrativa , puede resultar infinito , pues la evaluación misma es un proceso ilimitado . El cuestionario que ha preparado el Instituto está encaminado ... Establece medidas para corregir las . WILSON VELASTEGUI. Se encontró adentro – Página 11-1987 , tal como lo interpretó la Comisión de Expertos y el Comité de Libertad Sindical , el procedimiento para inscribir ... Habida cuenta del elevado número de empresas estatales existentes en el país , el consentimiento para utilizar el ... La administración es todo esfuerzo que se emprende con el propósito de NO. Los objetivos específicos de la evaluación y diagnóstico de procesos representan básicamente los fundamentos de la Reingeniería, por lo que tenerlos en mente ayudará a encontrar la verdadera utilidad y relevancia . Defina Administración: Es el proceso de diseñar y mantener un ambiente donde individuos, que trabajan juntos en grupos, cumplen metas específicas de manera eficiente. evaluar el proceso de captación del personal administrativo de la empresa Gerencia de Proyectos y Servicios, C.A., con el apoyo teórico de los autores: Reyes Ponce (2000), Morales y Morales (2004), Dolan, Bayes, Jackson y Cuestionario para evaluar el componente Ambiente de Control 1 Cód. A continuación se le aplicará un cuestionario para diagnosticar como se encuentra la empresa que posteriormente determinará si necesita algún tipo de auditoria, favor de contestar de manera clara, concisa, aportando información confiable y oportuna. ¿CUAL ES EL AREA QUE ESTA A SU CARGO? 3= LEVEMENTE DE ACUERDO 7) ¿Tiene asignado un fondo fijo de caja y a cuánto asciende? EL PROCESO ADMINISTRATIVO Introducción El proceso administrativo es universal, se aplica tanto a la vida cotidiana , como a la profesional, sirve para organizarse. 2. que a lo largo del trabajo se llamará por sus siglas PCCI SAS; para encontrar un problema que requiera de una solución, que ayude a mejorar las afectaciones en el El proceso de planeación estratégica es la primera herramienta principal que una empresa tiene que implantar para transformarse en una organización competitiva, porque a través de ella es . Answer. J1 ¿Qué tipo de recomendación se debe elaborar para una empresa con problemas de alta competencia. Se encontró adentro – Página 131... pero se deben verificar y controlar para evaluar su impacto en las estadísticas. El proceso de conversión de unidades administrativas (unidades legales, unidades impositivas, reclamantes, etc.) a unidades estadísticas (empresas, ... Permitir llevar a cabo el control administrativo como una excelente herramienta de retroalimentación para los diferentes responsables de las áreas de una empresa .Esto implica que los reportes no deben limitarse a señalar errores. OMAR DIONISIO HUETO CARDONA, FECHA DE PRESENTACIÓN DEL EXAMEN Septiembre 28, Este instrumento ha sido elaborado como medio para desarrollar las actividades, TÉCNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA -Reciban un Cordial Saludo de este, El examen va a salir exclusivamente de estas preguntas y va a constar de 10. preguntas las cuales se responderán de manera individual. ¿CUAL ES EL PERFIL DEL PERSONAL QUE TRABAJA EN ESTA AREA? Que se entiende por control del proceso administrativo - Asegurar el cumplimiento efectivo de los objetivos. Course Hero is not sponsored or endorsed by any college or university. 3. La empresa tiene indiscutible interés en que su personal guarde una situación de estabilidad, tanto en la misma, como en los diversos puestos, porque ella garantiza su eficiencia. 1.-. El P.H.V.A. Facilitar el proceso de toma de decisiones al generar reportes con información relevante. Valorar el rendimiento de la plantilla es un proceso importante a la par que delicado. Integración. Se encontró adentro – Página 72... a capital en la mecánica administrativa de los conocer las de índole de la actividad a que se organismos gestores de la Seguridad Social y dedique la empresa o establecimiento , la maqui- constituye un elemento básico , no sólo para ... ADMINISTRATIVAS, SIGUIENDO LA NORMA TÉCNICA Y LA LEGISLACIÓN VIGENTE. Este cuestionario destaca las características más comunes de los exportadores exitosos. Se encontró adentroEs destacable el razonamiento del modelo de Buckley, porqué las empresas llevan a cabo procesos de auditoría en el que ... administrativo en la organización y, para realizar esta evaluación, se apoya en la técnica del cuestionario. 37 2.7.2.4.1. 4 0 obj La Sociedad Anónima y la SAS.docx, Servicio Nacional de Aprendizaje SENA • BUSINESS MISC, Servicio Nacional de Aprendizaje SENA • PACKET CAP 210, Minuto de Dios University Corporation • PLANEACION UNIMINUTO, EVALUACIONES CLASE IV - DIRECCION DE PROYECTOS I.docx, Actividad de puntos evaluables tecnicas de aprendisaje escenario 2.pdf, Programa de Formación Tg Gestion Administrativa.pdf, Formato plan de trabajo - ORGANIZACIÓN DE EVENTOS.xls, Servicio Nacional de Aprendizaje SENA • CIIF 5427, Servicio Nacional de Aprendizaje SENA • SENA 1011, Servicio Nacional de Aprendizaje SENA • TECNOLOGIA DESARROLLO, Servicio Nacional de Aprendizaje SENA • ADMINISTRA CION, Universidad Cooperativa de Colombia • ADMINSITRA 124522, Andean Region University Foundation • DIAGNOSTIC EJE 4. Se encontró adentro – Página 120Actividades Prácticas Matriz de distribución de las alumnas de Primer Curso en las Actividades Prácticas - Planificación micro curricular para cinco semanas Hoja de evaluación del proceso Encuesta para determinar la actividad en la que ... <> 60,000+ verified professors are uploading resources on Course Hero. Administración Inteligencia Unidad 4 Proceso administrativo. Ambiente de control 10 20 En el caso particular de este trabajo se aplicaron tres herramientas que nos sirvieron de base para plantear los cursos de acción dentro de la empresa, estas herramientas fueron el Diagrama de Ishikawa, Diagrama de Pareto y las gráficas de control, y como se mencionó anteriormente complementándonos con el cuestionario, el cual se muestran los resultados en la parte del desarrollo del trabajo.
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